En caso de empate en las evaluaciones entre dos o más oferentes, el criterio que definirá la adjudicación será la obtención de mayor puntaje, en primera instancia, en el criterio “Experiencia del oferente”; en segunda instancia será la obtención de mayor puntaje en el criterio “Oferta económica”; en tercer término, será el mayor puntaje en el criterio “Oferta Técnica” y en último orden, será el mayor puntaje en el criterio “Equipo de trabajo”.
De mantenerse el empate, éste se definirá por la obtención de mayor puntaje en el criterio “Contratación de personas en situación de discapacidad” y luego, en el criterio “Presentación de Antecedentes Legales en tiempo y forma”.