Licitación ID: 1233829-5-LP26
SERVICIO DE GUARDIAS LO MATTA Y CLEVELAND
Responsable de esta licitación: CORPORACION CULTURAL DE VITACURA
Fecha de Cierre: 20-05-2026 15:00:00
Reclamos recibidos por incumplir plazo de pago: 1
Este número indica los reclamos recibidos por esta institución desde los últimos 12 meses hasta el día de ayer. Recuerde interpretar esta información considerando la cantidad de licitaciones y órdenes de compra que esta institución genera en el Mercado Público.
Faltan 28 días para que cierre esta licitación.
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Productos o servicios
1
Servicios de vigilancia 1 Unidad
Cod: 92101501
VALOR OFERTA TOTAL SEGÚN ANEXO N°5 "OFERTA ECONÓMICA"  

1. Características de la licitación
Nombre de la licitación:
SERVICIO DE GUARDIAS LO MATTA Y CLEVELAND
Estado:
Publicada
Descripción:
El objeto de la presente licitación es contratar a una persona natural o jurídica, para que preste el “SERVICIO DE GUARDIAS DE SEGURIDAD” en las sedes de Lo Matta Cultural y Cleveland, por 24 meses contados desde el acta de inicio de servicio, cumpliendo los requerimientos y exigencias que se describen en las presentes BAE, BT y demás documentos del proceso licitatorio.
Tipo de licitación:
Pública-Licitación Pública igual o superior a 1.000 UTM e inferior a 5.000 UTM (LP)
Tipo de convocatoria:
ABIERTO
Moneda:
Peso Chileno
Etapas del proceso de apertura:
Una Etapa
Toma de razón por Contraloría:
No requiere Toma de Razón por Contraloría
Publicidad de ofertas técnicas:
Las ofertas técnicas serán de público conocimiento una vez realizada la apertura técnica de las ofertas.
2. Organismo demandante
Unidad de compra:
CORPORACION CULTURAL DE VITACURA
R.U.T.:
73.070.100-4
Dirección:
Avenida Vitacura 8620, piso 1
Comuna:
Vitacura
Región en que se genera la licitación:
Región Metropolitana de Santiago
3. Etapas y plazos
Fecha de cierre de recepción de la oferta: 20-05-2026 15:00:00
Fecha de Publicación: 22-04-2026 16:28:25
Fecha inicio de preguntas: 22-04-2026 17:30:00
Fecha final de preguntas: 06-05-2026 12:00:00
Fecha de publicación de respuestas: 12-05-2026 17:00:00
Fecha de acto de apertura técnica: 20-05-2026 15:30:00
Fecha de acto de apertura económica (referencial): 20-05-2026 15:30:00
Fecha de Adjudicación: 28-05-2026 17:00:00
Fecha de entrega en soporte fisico No hay información
Fecha estimada de firma de contrato No hay información
Tiempo estimado de evaluación de ofertas No hay información
La visita a terreno iniciará en Avenida Kennedy 9350 (Lo Matta Cultural), comuna de Vitacura, a las 11:00 horas. Posteriormente, la visita a terreno continuará y finalizará en la sede del Programa Vitaclub ubicada en Cleveland N°8038, comuna de Vitacura. 30-04-2026 11:00:00
4. Antecedentes para incluir en la oferta
Adicionalmente, todos los proveedores para ofertar en esta licitación, deberán obligatoriamente confirmar y firmar electrónicamente la Declaración Jurada de Requisitos para Ofertar.
Documentos Administrativos
1.- 2.- ANEXOS 1 INDIVIDUALIZACIÓN DEL OFERENTE Y 1A DECLARACIÓN JUJRADA DE IDENTIFICACIÓN DE LOS SOCIOS.
2.- 3.- ANEXO 2 DECLARACIÓN JURADA SIMPLE
3.- 4.- ANEXO 3 DECLARACIÓN PROGRAMA DE INTEGRIDAD
4.- 5.- ANEXO 4 ACREDITACIÓN DE EXPERIENCIA Y 4A CARTA DE RECOMEMDACIÓN TIPO
5.- 6.- ANEXO 7 MATERIAS DE ALTO IMPACTO SOCIAL
6.- 7.- ANEXO 8 DECLARACIÓN PARA UNIONES TEMPORALES DE PROVEEDORES
Documentos Técnicos
1.- 1.- ANEXO 6 OFERTA TÉCNICA
 
Documentos Económicos
1.- 1.- ANEXO 5 OFERTA ECONÓMICA
5. Requisitos para contratar al proveedor adjudicado
Persona natural
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.
 
2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.
 
3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.
 
4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.
 
5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.
 
6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.
 
7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.
 
8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).
 
Documentos persona natural
- Fotocopia Legalizada de Cédula de Identidad
- Declaración jurada acreditando que no se encuentra afecto al art. 4 inciso 6 de la ley 19.886, en el cual se establece que "ningún órgano de la administración del Estado podrá suscribir contratos administrativos de provisión de bienes y servicios con los funcionarios directivos del mismo órgano o empresa, ni con personas unidas a ellos por los vínculos de parentesco."
Persona jurídica
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.

2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.

3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.

4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.

5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.

6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.

7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.

8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).

Documentos persona jurídica
- Fotocopia Legalizada del Rut de la Empresa
- Declaración jurada acreditando que no se encuentra afecto al art. 4 inciso 6 de la ley 19.886, en el cual se establece que "ningún órgano de la administración del Estado podrá suscribir contratos administrativos de provisión de bienes y servicios con los funcionarios directivos del mismo órgano o empresa, ni con personas unidas a ellos por los vínculos de parentesco."
- Certificado de Vigencia de la Sociedad
- (1) Certificado de Boletín de Informes Comerciales
- (1) Certificado de Quiebras/Convenio Judicial
6. Criterios de evaluación
ÍtemObservacionesPonderación
1 Calidad Técnica de los Bienes o Servicios La Oferta Técnica, deberá presentarse de acuerdo con lo solicitado en el Anexo Nº6 e incluir todos los requerimientos solicitados en las Bases Técnicas y estructurados en el Anexo N°6 10%
2 Comportamiento contractual anterior Se evaluará si el oferente ha sido objeto o no de sanciones aplicadas e informadas a través del portal www.mercadopublico.cl, en los últimos 24 meses. 10 puntos: El oferente no ha sido objeto de multas por incumplimientos contractuales dentro de los 24 meses anteriores a la fecha de presentación de su oferta. 0 punto: El oferente ha sido objeto de multas por incumplimientos contractuales dentro de los 24 meses anteriores a la fecha de presentación de su oferta, registrando 1 o más sanciones en el portal en los últimos 24 meses o no es posible verificar la información, porque el oferente no se encuentra hábil en el portal. 10%
3 Cumplimiento de los requisitos formales 7 puntos: El oferente presenta su oferta cumpliendo con la entrega de todos los antecedentes y requisitos formales solicitados en tiempo y forma. 0 punto: El oferente no cumple con la entrega de todos los antecedentes y requisitos solicitados en tiempo y forma. 7%
4 Experiencia de los Oferentes 1. La experiencia del oferente a evaluar debe decir relación con la prestación de servicios de guardias de seguridad (ya ejecutados o en ejecución) cuyos contratos sean, cada uno, por montos iguales o superiores a $60.000.000.- (sesenta millones de pesos) IVA incluido por año, dentro de los últimos 3 años contados desde la fecha de apertura de la presente licitación ya sea en el ámbito público o privado. 15%
5 Precio VALOR TOTAL OFERTA ECONÍMICA = (Precio mínimo ofertado / Precio oferta evaluada) x 30. 30%
6 Desviación respecto del presupuesto estimado 7 puntos: La oferta económica presentada por el oferente posee una desviación igual o superior a un 3% inferior respecto al presupuesto estimado (≤ −3%). 5 puntos: La oferta económica presentada por el oferente posee una desviación entre un 2,9% inferior hasta un 8% por sobre el presupuesto estimado ( −2,9% a +5%). 2 puntos: La oferta económica presentada posee una desviación entre un 5,1% y un 19,9 % por sobre el presupuesto estimado (+5,1% a +19,9%). 0 punto: La oferta económica presentada por el oferente posee una desviación igual o superior al 20% respecto del presupuesto estimado (≥ +20%). Aquellos oferentes que presenten ofertas con valores que sean superiores a un 30% del presupuesto estimado por esta corporación, su oferta será declarada inadmisible. 7%
7 Condiciones laborales 7 puntos: El oferente cuenta con 3 o más empleados contratados bajo el Código del Trabajo, con al menos 3 años de antigüedad en la empresa. 5 puntos: El oferente cuenta con 2 empleados contratados bajo el Código del Trabajo con al menos 3 años de antigüedad en la empresa. 3 puntos: El oferente cuenta con 2 o más empleados contratados bajo el Código del Trabajo, con al menos 2 años de antigüedad en la empresa e inferior a 3 años de antigüedad. 0 punto: El oferente no acredita que cuenta con al menos dos trabajadores con una antigüedad mínima de 2 años o sólo acredita trabajadores con menos de 2 años de antigüedad. El puntaje se asignará considerando el tramo de mayor puntaje que el oferente cumpla íntegramente. Para acreditar lo anterior deberá adjuntar certificado de cotizaciones que lo demuestren. 7%
8 Materias de alto impacto De acuerdo con tabla adjunta en el numeral 8.10 de las presentes BAE. 2%
9 Programas de integridad/compliance y ética empresa Para la evaluación de este criterio, se evaluará si el oferente posee un programa de integridad que sea conocido por su personal, lo cual deberá ser declarado en el Anexo Nº 3. 2 puntos: El oferente posee un programa de integridad/compliance y ética empresarial. 0 punto: El oferente No posee un programa de integridad/compliance y ética empresarial Los oferentes que señalen que cuentan con programas de integridad conocidos por el personal deberán individualizar el nombre del Programa correspondiente y fecha de emisión y deberán acompañar: i) Copia del (los) programa (s) de integridad y compliance. ii) Medio (s) de verificación que acredite que éstos son conocidos por el personal. iii) Completar la información referente a la cantidad total de trabajadores/personal, con la finalidad de verificar que la comunicación del programa de integridad sea realizada a la totalidad del personal informado. Si no se acompañan los 3 (tres) antecedentes indicados obtendrá 0 puntos en este criterio 2%
10 Experiencia en edificios con alta afluencia de púb La experiencia del oferente a evaluar debe decir relación con la prestación de servicios de guardias de seguridad en edificios con alta afluencia de público (ya ejecutados o en ejecución) cuyos contratos sean, cada uno, por montos iguales o superiores a $60.000.000.- (sesenta millones de pesos) IVA incluido por año, dentro de los últimos 3 años, contados desde la fecha del cierre de la presente licitación ya sea en el ámbito público o privado. 10%

7. Montos y duración del contrato
Estimación en base a: Precio Referencial
Fuente de financiamiento: LO MATTA CULTURAL Y CLEVELAND
Monto Total Estimado: 243697479
Contrato con Renovación: NO
Observaciones Sin observaciones
Tiempo del Contrato 24 Meses
Plazos de pago: 30 días contra la recepción conforme de la factura
Opciones de pago: Transferencia Electrónica
Nombre de responsable de pago: Cecilia Bettancourt
e-mail de responsable de pago: cecilia.bettancourt@vitacura.cl
Prohibición de subcontratación: No permite subcontratación
El contratista podrá subcontratar parcialmente la ejecución de los servicios, conforme a lo dispuesto en el inciso 2° del artículo 86° del Título XIV, de las BAG y el numeral n14 de las BAE.
8. Garantías requeridas
    Garantía fiel de Cumplimiento de Contrato
Beneficiario: Corporación Cultural de Vitacura
Fecha de vencimiento: 14-12-2028
Monto: 5 %
Descripción: En conformidad al artículo 11 de la Ley Nº19.886 y 121 del Reglamento de Compras Públicas para garantizar el fiel cumplimiento del contrato se exigirá en las contrataciones superiores a 1.000 UTM, una caución o garantía pagadera a la vista y de carácter irrevocable, con el objeto de asegurar su pago de manera rápida y efectiva; por un monto equivalente al 5% del precio final neto ofertado por el Adjudicatario, en pesos chilenos, a nombre de la Corporación Cultural de Vitacura, R.U.T. Nº73.070.100-4.
Glosa: “Garantiza Fiel Cumplimiento del Contrato Licitación Pública ID 1233829-5-LP26”.
Forma y oportunidad de restitución: Esta garantía será devuelta al Contratista de acuerdo a lo dispuesto en el párrafo tercero del Artículo 79° de las BAG, previa verificación y certificación por la Unidad Técnica o Programa, de que no existen obligaciones pendientes, tanto contractuales como desde el punto de vista laboral y previsional de los trabajadores del Contratista y/o de sus Subcontratistas, a través de la presentación de los Certificados de Cumplimiento de Antecedentes Laborales y Previsionales (F30 y F30-1 respectivamente), emitidos por la Dirección del Trabajo.
9. Requerimientos técnicos y otras cláusulas
Resolución de Empates

Si al completarse la evaluación, dos o más ofertas tuviesen igualdad de puntaje, se entregará la primera opción a favor de quien obtenga el mejor puntaje en el criterio “Oferta Económica”. En caso de persistir la igualdad, será definido en favor de quien acredite la mayor puntaje en el criterio "Experiencia del Oferente ".

En caso de persistir la igualdad, será definido en favor de quien hubiese obtenido el mayor puntaje en el criterio “Oferta Técnica”. Si aun así se mantiene el empate, será definido en favor de quien hubiese obtenido el mayor puntaje en el criterio “Comportamiento Contractual Anterior”. Si aun así se mantiene el empate, será definido en favor de quien hubiese obtenido el mayor puntaje en el criterio “Cumplimiento de los requisitos formales”.

Si el empate persistiere se favorecerá a aquel oferente que haya obtenido mayor puntaje en el criterio “Desviación respecto del presupuesto estimado por la Corporación”. Si aún hubiese empate se favorecerá a aquel oferente que haya obtenido mayor puntaje en el criterio “Materias del Alto Impacto Social”. Por último, se resolverá por aquella oferta que primero haya sido ingresada al portal www.mercadopublico.cl considerando la fecha y hora registrados en este.

Mecanismo para solución de consultas respecto a la adjudicación

Los oferentes podrán realizar consultas a la Corporación Cultural de Vitacura respecto de la Adjudicación, dentro del plazo de 5 (cinco) días hábiles, contados desde la publicación de la Resolución de Adjudicación en el Sistema de Información, bajo el siguiente enlace: https://ayuda.mercadopublico.cl/ingresosolicitudes/

Acreditación de cumplimiento de remuneraciones o cotizaciones de seguridad social

será obligación de la adjudicataria, presentar con 20 (veinte) días de anticipación al término de la Vigencia de la Garantía de Fiel Cumplimiento de Contrato, el Certificado de Antecedentes Laborales y Previsionales (FORMULARIO F30) y el Certificado de Cumplimiento de Obligaciones Laborales y Previsionales (FORMULARIO F30-1), ambos deberán estar vigentes al momento de su presentación y deberán ser entregados al Inspector Técnico del Servicio, en adelante e indistintamente “ITS”, junto con una Declaración Jurada en que señale no tener actualmente litigios pendientes por causa laboral o previsional. En todo caso, la garantía no será devuelta mientras se encuentre pendiente algún proceso judicial iniciado por demanda laboral o previsional en relación a dichos trabajadores.

Presentación de antecedentes omitidos por los oferentes

Durante la etapa de evaluación de las ofertas y a juicio de la Comisión Evaluadora de Propuestas Públicas y Privadas, la Corporación podrá solicitar a los oferentes, nuevos antecedentes que complementen o aclaren los antecedentes presentados, con excepción de la Oferta Económica, conforme a lo dispuesto en el Artículo 35° de las BAG. 

El requerimiento de los antecedentes antes señalados se realizará a través del foro inverso disponible en el portal www.mercadopublico.cl.

Los antecedentes o aclaraciones solicitadas no podrán alterar la esencia de la oferta, así como tampoco podrán vulnerar el principio de igualdad entre los participantes y la estricta sujeción a las Bases.

De la solicitud de antecedentes o aclaración de antecedentes presentados, se comunicará a los demás oferentes en el sistema de información.

Asimismo, podrá solicitar aclaración a los oferentes, para salvar errores u omisiones formales, de acuerdo a lo establecido en el artículo 36° de las BAG. Los antecedentes o aclaraciones solicitadas no podrán alterar la esencia de la oferta, así como tampoco podrán vulnerar la estricta sujeción a las bases y el principio de igualdad entre los participantes.

Pacto de integridad

El oferente declara que, por el sólo hecho de participar en la presente licitación, acepta expresamente el presente pacto de integridad, obligándose a cumplir con todas y cada una de las estipulaciones contenidas en el mismo, sin perjuicio de las que se señalen en el resto de las Bases de Licitación y demás documentos integrantes. Especialmente, el oferente acepta el suministrar toda la información y documentación que sea considerada necesaria y exigida de acuerdo con las presentes Bases de Licitación, asumiendo expresamente los siguientes compromisos:

  1. El oferente se compromete a respetar los derechos fundamentales de sus trabajadores, entendiéndose por éstos los consagrados en la Constitución Política de la República en su artículo 19, números 1º, 4º, 5º, 6º, 12º, y 16º, en conformidad al artículo 485º del Código del Trabajo. Asimismo, el oferente se compromete a respetar los derechos humanos, lo que significa que debe evitar dar lugar o contribuir a efectos adversos en los derechos humanos mediante sus actividades, productos o servicios, y subsanar esos efectos cuando se produzcan, de acuerdo con los Principios Rectores de Derechos Humanos y Empresas de Naciones Unidas.

  1. El oferente se obliga a no ofrecer ni conceder, ni intentar ofrecer o conceder, sobornos, regalos, premios, dádivas o pagos, cualquiera fuese su tipo, naturaleza y/o monto, a ningún funcionario en relación con su oferta, con el proceso de licitación pública, ni con la ejecución de el o los contratos que eventualmente se deriven de la misma, ni tampoco a ofrecerlas o concederlas a terceras personas que pudiesen influir directa o indirectamente en el proceso licitatorio, en su toma de decisiones o en la posterior adjudicación y ejecución del o los contratos que de ello se deriven.

  1. El oferente se obliga a no intentar ni efectuar acuerdos o realizar negociaciones, actos o conductas que tengan por objeto influir o afectar de cualquier forma la libre competencia, cualquiera fuese la conducta o acto específico, y especialmente, aquellos acuerdos, negociaciones, actos o conductas de tipo o naturaleza colusiva, en cualquiera de sus tipos o formas.

  1. El oferente se obliga a revisar y verificar toda la información y documentación, que deba presentar para efectos del presente proceso licitatorio, tomando todas las medidas que sean necesarias para asegurar su veracidad, integridad, legalidad, consistencia, precisión y vigencia de la misma.

  1. El oferente se obliga a ajustar su actuar y cumplir con los principios de legalidad, probidad y transparencia en el presente proceso licitatorio.

  1. El oferente manifiesta, garantiza y acepta que conoce y respetará las reglas y condiciones establecidas en las bases de licitación, sus documentos integrantes y el o los contratos que de ellos se derivase.

  1. El oferente reconoce y declara que la oferta presentada en el proceso licitatorio es una propuesta seria, con información fidedigna y en términos técnicos y económicos ajustados a la realidad, que aseguren la posibilidad de cumplir con la misma en las condiciones y oportunidad ofertadas.

  1. El oferente se obliga a tomar todas las medidas que fuesen necesarias para que las obligaciones anteriormente señaladas sean asumidas y cabalmente cumplidas por sus empleados, dependientes, asesores y/o agentes y, en general, todas las personas con que éste o éstos se relacionen directa o indirectamente, en virtud o como efecto de la presente licitación, incluidos sus subcontratistas, haciéndose plenamente responsable de las consecuencias de su infracción, sin perjuicio de las responsabilidades individuales que también procediesen y/o fuesen determinadas por los organismos correspondientes.

  1. El oferente se obliga y acepta asumir, las consecuencias y sanciones previstas en estas bases de licitación, así como en la legislación y normativa que sean aplicables a la misma.

  1. El oferente se obliga a no utilizar durante la ejecución del contrato información privilegiada obtenida con ocasión de éste o de cualquier servicio que haya o se encuentre prestando a algún organismo regido por la Ley Nº 19.886.
Se deja constancia que cualquier incumplimiento por parte de los oferentes a lo dispuesto en el Pacto de Integridad indicado en esta cláusula, que sea observado durante el transcurso del respectivo proceso licitatorio, dará lugar a que sus respectivas ofertas sean declaradas inadmisibles. Asimismo, si se observare algún incumplimiento por parte del adjudicatario al presente Pacto de Integridad con posterioridad a la adjudicación y anterior al momento de contratación, dará pie a que la correspondiente adjudicación sea dejada sin efecto, pudiendo readjudicarse la licitación. Finalmente, si durante la ejecución del contrato se detectan situaciones en donde el proveedor contratado haya incumplido el presente Pacto de Integridad, se producirá el término anticipado del contrato en conformidad con el numeral 18, de las BAE de la presente licitación.


Cláusula de Readjudicación
Si el respectivo adjudicatario se desiste de su oferta, no entrega los antecedentes legales para contratar y/o la garantía de fiel cumplimiento, no firma el contrato o no se inscribe en Chileproveedores en los plazos que se establecen en las presentes bases, la entidad licitante podrá dejar sin efecto la adjudicación y seleccionar al oferente que, de acuerdo al resultado de la evaluación le siga en puntaje, y así sucesivamente, a menos que, de acuerdo a los intereses del servicio, se estime conveniente declarar desierta la licitación.
10. Demandas ante el Tribunal de Contratación Pública
No cuenta con demandas ante el Tribunal de Contratación Pública.