Licitación ID: 1316747-8-L126
Monitor para Taller de Tango CCMLA 2026
Responsable de esta licitación: CORPORACION CULTURAL MUNICIPAL DE LOS ANGELES
Reclamos recibidos por incumplir plazo de pago: 1
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Productos o servicios
1
Escuela de baile o danza 1 Unidad
Cod: 86131602
Monitor(a) para Taller de Tango CCMLA 2026  

1. Características de la licitación
Nombre de la licitación:
Monitor para Taller de Tango CCMLA 2026
Estado:
Cerrada
Descripción:
La Corporación Cultural Municipal de Los Ángeles requiere la contratación de una Monitora de Tango, bajo la modalidad de prestación de servicios a honorarios, con el propósito de implementar el Taller de Tango durante el segundo semestre del año 2026, como parte de la programación formativa y artístico-cultural de la institución. Esta contratación busca fortalecer la oferta cultural de la Corporación, fomentando la enseñanza, difusión y práctica del tango como expresión artística y patrimonio cultural, mediante la ejecución de servicios profesionales de carácter específico, temporal y especializado. El Taller de Tango estará dirigido a participantes desde los 16 años de edad en adelante, contemplando un cupo máximo aproximado de 30 alumnos inscritos, quienes participarán en un proceso formativo orientado al aprendizaje técnico, expresión corporal y práctica del tango.
Tipo de licitación:
Pública-Licitación Pública inferior a 100 UTM (L1)
Tipo de convocatoria:
ABIERTO
Moneda:
Peso Chileno
Etapas del proceso de apertura:
Una Etapa
Toma de razón por Contraloría:
No requiere Toma de Razón por Contraloría
Publicidad de ofertas técnicas:
Las ofertas técnicas serán de público conocimiento una vez realizada la apertura técnica de las ofertas.
2. Organismo demandante
Unidad de compra:
Departamento de Administración
R.U.T.:
65.073.885-3
Dirección:
Lautaro 445
Comuna:
Los Angeles
Región en que se genera la licitación:
Región del Biobío
3. Etapas y plazos
Fecha de cierre de recepción de la oferta: 04-08-2026 16:00:00
Fecha de Publicación: 28-07-2026 14:42:46
Fecha inicio de preguntas: 28-07-2026 15:30:00
Fecha final de preguntas: 30-07-2026 22:00:00
Fecha de publicación de respuestas: 31-07-2026 16:00:00
Fecha de acto de apertura técnica: 04-08-2026 16:30:00
Fecha de acto de apertura económica (referencial): 04-08-2026 16:30:00
Fecha de Adjudicación: 11-08-2026 17:00:00
Fecha de entrega en soporte fisico No hay información
Fecha estimada de firma de contrato No hay información
Tiempo estimado de evaluación de ofertas No hay información
4. Antecedentes para incluir en la oferta
Adicionalmente, todos los proveedores para ofertar en esta licitación, deberán obligatoriamente confirmar y firmar electrónicamente la Declaración Jurada de Requisitos para Ofertar.
Documentos Administrativos
1.- Anexo N°1: Identificación del Oferente.Anexo N°2: Declaración Jurada Simple.Anexo N°3: Declaración Jurada Probidad.Anexo N°6: Declaración de Integridad para Personas Naturales.
Documentos Técnicos
1.- Anexo N°4: Currículum Vitae y Antecedentes de Formación y Experiencia.
 
Documentos Económicos
1.- Anexo N°5: Oferta Económica.
5. Requisitos para contratar al proveedor adjudicado
Persona natural
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.
 
2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.
 
3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.
 
4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.
 
5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.
 
6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.
 
7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.
 
8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).
 
Documentos persona natural
- Fotocopia Legalizada de Cédula de Identidad
- Declaración jurada acreditando que no se encuentra afecto al art. 4 inciso 6 de la ley 19.886, en el cual se establece que "ningún órgano de la administración del Estado podrá suscribir contratos administrativos de provisión de bienes y servicios con los funcionarios directivos del mismo órgano o empresa, ni con personas unidas a ellos por los vínculos de parentesco."
Persona jurídica
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.

2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.

3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.

4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.

5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.

6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.

7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.

8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).

Documentos persona jurídica
- Fotocopia Legalizada del Rut de la Empresa
- Declaración jurada acreditando que no se encuentra afecto al art. 4 inciso 6 de la ley 19.886, en el cual se establece que "ningún órgano de la administración del Estado podrá suscribir contratos administrativos de provisión de bienes y servicios con los funcionarios directivos del mismo órgano o empresa, ni con personas unidas a ellos por los vínculos de parentesco."
- Certificado de Vigencia de la Sociedad
- (1) Certificado de Boletín de Informes Comerciales
- (1) Certificado de Quiebras/Convenio Judicial
6. Criterios de evaluación
ÍtemObservacionesPonderación
1 Formación Profesional Para la asignación del puntaje en este criterio, se evaluarán los certificados adjuntos por el oferente según la siguiente pauta (Puntuación Máxima: 9 puntos):1. Formación Académica Base (Excluyentes entre sí - Máx 5 pts):Título profesional o técnico en Danza o disciplina afín (5 Puntos).Formación artística equivalente con trayectoria comprobable en tango (4 Puntos).2. Cursos y Capacitaciones (Acumulables - 1 punto cada uno - Máx 4 pts):Curso en Pedagogía de la danza o metodología de enseñanza del tango (1 Punto).Curso en Expresión corporal o disciplinas afines (1 Punto).Curso en Creación coreográfica y montaje escénico (1 Punto).Curso en Primeros auxilios o prevención de lesiones en actividad física (1 Punto).Nota: El oferente deberá adjuntar certificados, diplomas u otros documentos que acrediten su formación y capacitaciones. 20%
2 Experiencia de los Oferentes Se evaluará la trayectoria del oferente acreditado mediante certificados, contratos, cartas de recomendación, informes u otros antecedentes verificables (Puntuación Máxima: 9 puntos):1. Años de Trayectoria Docente (Excluyentes entre sí - Máx. 5 pts):Cinco años o más de experiencia comprobable en la enseñanza del tango (5 Puntos).Entre tres y cuatro años de experiencia comprobable en la enseñanza del tango (4 Puntos).Menos de tres años de experiencia comprobable en la enseñanza del tango (3 Puntos).2. Experiencia Específica (Acumulables - 1 punto cada uno - Máx. 4 pts):Experiencia impartiendo talleres o clases de tango multinivel (1 Punto).Participación como bailarín, instructor o monitor en festivales o campeonatos (1 Punto).Experiencia en escuelas de formación artística, centros culturales o similares (1 Punto).Experiencia en montaje coreográfico y preparación de galas artísticas (1 Punto). 35%
3 Entrevista Personal Cada integrante de la Comisión Evaluadora asignará de 1 a 4 puntos por subcriterio según el desempeño del postulante (Máximo: 16 puntos):1. Comunicación e interpersonales: 4 pts (Excelente, técnico y asertivo); 3 pts (Buena y clara); 2 pts (Clara con timidez o falta de fluidez); 1 pt (Dificultades severas).2. Conocimiento institucional: 4 pts (Profundo de la Corporación e ideas claras); 3 pts (General del quehacer); 2 pts (Nociones muy básicas); 1 pt (No evidencia conocimiento).3. Motivación y disponibilidad: 4 pts (Alta motivación y excelente disposición horaria); 3 pts (Entusiasmo y compromiso); 2 pts (Poco clara o condicionada); 1 pt (Escasa o desinterés).4. Propuesta metodológica: 4 pts (Clara, progresiva y alineada a la Corporación); 3 pts (Definida con dominio pedagógico); 2 pts (Ideas sueltas sin estructura); 1 pt (No presenta propuesta).Nota: Inasistencia a la entrevista implica 0 puntos automáticos 30%
4 Precio Este criterio resguarda la eficiencia y el correcto uso de los fondos públicos de la subvención asignada. Al tratarse de un presupuesto fijo y cerrado, la evaluación actuará como filtro de sujeción estricta a las bases:Oferta Económica Exacta: La propuesta económica se ajusta exactamente al valor mensual de $400.000.- brutos fijado en la Cláusula N°6 (5 puntos).Oferta Económica Fuera de Rango: La propuesta económica es superior o inferior al monto de $400.000.- brutos mensuales establecido (0 puntos / Inadmisible).Nota: Cualquier oferta económica ingresada por un monto distinto al presupuesto fijo será declarada inadmisible de forma inmediata, quedando descartada del proceso y sin derecho a ser evaluada técnicamente. 10%
5 Programa de Integridad para personas naturales Este criterio evaluará el compromiso ético del oferente mediante la presentación documental de su declaración. La asignación de puntaje se realizará de la siguiente forma:El oferente presenta el Anexo N° 6 debidamente completado y firmado: 5 puntos.El oferente NO presenta el anexo, lo presenta incompleto o declara explícitamente no contar con políticas de integridad: 0 puntos. 5%

7. Montos y duración del contrato
Estimación en base a: Presupuesto Disponible
Fuente de financiamiento: Subvención Municipal
Monto Total Estimado: 2000000
Contrato con Renovación: NO
Observaciones Sin observaciones
Tiempo del Contrato 5 Meses
Plazos de pago: 30 días contra la recepción conforme de la factura
Opciones de pago: Transferencia Electrónica
Nombre de responsable de pago: CCMLA
e-mail de responsable de pago: administracion@ccmla.cl
Prohibición de subcontratación: No permite subcontratación
Debido a que el servicio requiere la idoneidad técnica, formación y conocimientos específicos del profesional seleccionado, las obligaciones no podrán ser delegadas, cedidas ni subcontratadas bajo ninguna circunstancia.
8. Garantías requeridas
No hay información de Garantías
9. Requerimientos técnicos y otras cláusulas
Cláusula de Readjudicación
Si el respectivo adjudicatario se desiste de su oferta, no entrega los antecedentes legales para contratar y/o la garantía de fiel cumplimiento, no firma el contrato o no se inscribe en Chileproveedores en los plazos que se establecen en las presentes bases, la entidad licitante podrá dejar sin efecto la adjudicación y seleccionar al oferente que, de acuerdo al resultado de la evaluación le siga en puntaje, y así sucesivamente, a menos que, de acuerdo a los intereses del servicio, se estime conveniente declarar desierta la licitación.
Resolución de Empates
Si dos o más oferentes obtienen el mismo puntaje final ponderado, se adjudicará utilizando el siguiente orden de prelación estricto y excluyente: 1° Desempate: Mayor puntaje en el criterio "Experiencia Laboral". 2° Desempate: Mayor puntaje en el criterio "Entrevista Personal". 3° Desempate: Mayor puntaje en el criterio "Formación Profesional". 4° Desempate: Mayor puntaje en el criterio "Programa de Integridad y Ética Empresarial" 5° Desempate: En última instancia, se adjudicará al oferente que haya ingresado primero su propuesta en el portal Mercado Público, según la fecha y hora exacta registrada en el comprobante de postulación.
Pacto de integridad
El oferente declara que, por el sólo hecho de participar en la presente licitación, acepta expresamente el presente pacto de integridad, obligándose a cumplir con todas y cada una de las estipulaciones que contenidas el mismo, sin perjuicio de las que se señalen en el resto de las bases de licitación y demás documentos integrantes. Especialmente, el oferente acepta el suministrar toda la información y documentación que sea considerada necesaria y exigida de acuerdo a las presentes bases de licitación, asumiendo expresamente los siguientes compromisos:
1.- El oferente se compromete a respetar los derechos fundamentales de sus trabajadores, entendiéndose por éstos los consagrados en la Constitución Política de la República en su artículo 19, números 1º, 4º, 5º, 6º, 12º, y 16º, en conformidad al artículo 485 del código del trabajo. Asimismo, el oferente se compromete a respetar los derechos humanos, lo que significa que debe evitar dar lugar o contribuir a efectos adversos en los derechos humanos mediante sus actividades, productos o servicios, y subsanar esos efectos cuando se produzcan, de acuerdo a los Principios Rectores de Derechos Humanos y Empresas de Naciones Unidas.
2.-El oferente se obliga a no ofrecer ni conceder, ni intentar ofrecer o conceder, sobornos, regalos, premios, dádivas o pagos, cualquiera fuese su tipo, naturaleza y/o monto, a ningún funcionario público en relación con su oferta, con el proceso de licitación pública, ni con la ejecución de él o los contratos que eventualmente se deriven de la misma, ni tampoco a ofrecerlas o concederlas a terceras personas que pudiesen influir directa o indirectamente en el proceso licitatorio, en su toma de decisiones o en la posterior adjudicación y ejecución del o los contratos que de ello se deriven.
3.- El oferente se obliga a no intentar ni efectuar acuerdos o realizar negociaciones, actos o conductas que tengan por objeto influir o afectar de cualquier forma la libre competencia, cualquiera fuese la conducta o acto específico, y especialmente, aquellos acuerdos, negociaciones, actos o conductas de tipo o naturaleza colusiva, en cualquier de sus tipos o formas.
4.- El oferente se obliga a revisar y verificar toda la información y documentación, que deba presentar para efectos del presente proceso licitatorio, tomando todas las medidas que sean necesarias para asegurar la veracidad, integridad, legalidad, consistencia, precisión y vigencia de la misma. 5.- El oferente se obliga a ajustar su actuar y cumplir con los principios de legalidad, ética, moral, buenas costumbres y transparencia en el presente proceso licitatorio. 6.- El oferente manifiesta, garantiza y acepta que conoce y respetará las reglas y condiciones establecidas en las bases de licitación, sus documentos integrantes y él o los contratos que de ellos se derivase.
7.- El oferente se obliga y acepta asumir, las consecuencias y sanciones previstas en estas bases de licitación, así como en la legislación y normativa que sean aplicables a la misma.
8.- El oferente reconoce y declara que la oferta presentada en el proceso licitatorio es una propuesta seria, con información fidedigna y en términos técnicos y económicos ajustados a la realidad, que aseguren la posibilidad de cumplir con la misma en las condiciones y oportunidad ofertadas.
9.- El oferente se obliga a tomar todas las medidas que fuesen necesarias para que las obligaciones anteriormente señaladas sean asumidas y cabalmente cumplidas por sus empleados y/o dependientes y/o asesores y/o agentes y en general, todas las personas con que éste o éstos se relacionen directa o indirectamente en virtud o como efecto de la presente licitación, incluidos sus subcontratistas, haciéndose plenamente responsable de las consecuencias de su infracción, sin perjuicio de las responsabilidades individuales que también procediesen y/o fuesen determinadas por los organismos correspondientes.
10. Demandas ante el Tribunal de Contratación Pública
No cuenta con demandas ante el Tribunal de Contratación Pública.