Licitación ID: 587-35-LQ21
SELICO 294 - servicio de aseo para el MINVU
Reclamos recibidos por incumplir plazo de pago: 3
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Productos o servicios
1
Servicios de limpieza de edificios 36 Mes
Cod: 76111501
Servicios de limpieza, aseo y mantención de las dependencias del MINVU  

1. Características de la licitación
Nombre de la licitación:
SELICO 294 - servicio de aseo para el MINVU
Estado:
Desierta (o art. 3 ó 9 Ley 19.886)
Descripción:
Contratar el servicio de limpieza, aseo y mantención para sus dependencias del MINVU.
Tipo de licitación:
Pública-Licitación Pública igual o superior a 2.000 UTM e inferior a 5.000 UTM (LQ)
Tipo de convocatoria:
ABIERTO
Moneda:
Peso Chileno
Etapas del proceso de apertura:
Una Etapa
Toma de razón por Contraloría:
No requiere Toma de Razón por Contraloría
Publicidad de ofertas técnicas:
Las ofertas técnicas serán de público conocimiento una vez realizada la apertura técnica de las ofertas.
2. Organismo demandante
Unidad de compra:
Ministerio de Vivienda y Urbanismo(766)
R.U.T.:
61.801.000-7
Dirección:
Serrano 15, quinto piso, Subsecretaría
Comuna:
Santiago
Región en que se genera la licitación:
Región Metropolitana de Santiago
3. Etapas y plazos
Fecha de cierre de recepción de la oferta: 21-07-2021 15:15:00
Fecha de Publicación: 16-06-2021 10:52:00
Fecha inicio de preguntas: 16-06-2021 12:01:00
Fecha final de preguntas: 25-06-2021 12:00:00
Fecha de publicación de respuestas: 08-07-2021 16:00:00
Fecha de acto de apertura técnica: 21-07-2021 15:30:00
Fecha de acto de apertura económica (referencial): 21-07-2021 15:30:00
Fecha de Adjudicación: 17-08-2021 11:53:00
Fecha de entrega en soporte fisico 21-07-2021
Fecha estimada de firma de contrato 15-10-2021
Tiempo estimado de evaluación de ofertas 10 Días
Fecha visita a terreno de carácter optativa (VER PUNTO 1.7.4.- ASISTIR A VISITA A TERRENO) 24-06-2021 11:00:00
4. Antecedentes para incluir en la oferta
Adicionalmente, todos los proveedores para ofertar en esta licitación, deberán obligatoriamente confirmar y firmar electrónicamente la Declaración Jurada de Requisitos para Ofertar.
Documentos Administrativos
1.- VER PUNTO 1.7.1.- PROPUESTA ADMINISTRATIVA.
Documentos Técnicos
1.- VER PUNTO 1.7.2.- PROPUESTA TÉCNICA.
 
Documentos Económicos
1.- VER PUNTO 1.7.3.- PROPUESTA ECONÓMICA.
5. Requisitos para contratar al proveedor adjudicado
Persona natural
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.
 
2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.
 
3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.
 
4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.
 
5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.
 
6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.
 
7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.
 
8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).
 
Documentos persona natural
- Ver punto N° 1.12.1 de bases administrativas.
Persona jurídica
Encontrarse hábil en el Registro de Proveedores, registro que verificará NO haber incurrido en las siguientes causales de inhabilidad:

1 .- Haber sido condenado por cualquiera de los delitos de cohecho contemplados en el título V del Libro Segundo del Código Penal.

2 .- Registrar una o más deudas tributarias por un monto total superior a 500 UTM por más de un año, o superior a 200 UTM e inferior a 500 UTM por un período superior a 2 años, sin que exista un convenio de pago vigente. En caso de encontrarse pendiente juicio sobre la efectividad de la deuda, esta inhabilidad regirá una vez que se encuentre firme o ejecutoriada la respectiva resolución.

3 .- Registrar deudas previsionales o de salud por más de 12 meses por sus trabajadores dependientes, lo que se acreditará mediante certificado de la autoridad competente.

4 .- La presentación al Registro Nacional de Proveedores de uno o más documentos falsos, declarado así por sentencia judicial ejecutoriada.

5 .- Haber sido declarado en quiebra por resolución judicial ejecutoriada.

6 .- Haber sido eliminado o encontrarse suspendido del Registro Nacional de Proveedores por resolución fundada de la Dirección de Compras.

7 .- Haber sido condenado por prácticas antisindicales o infracción a los derechos fundamentales del trabajador.

8 .- Registrar condenas asociadas a responsabilidad penal jurídica (incumplimiento artículo 10, Ley 20.393).

Documentos persona jurídica
- I18n entry not found: Ver punto N° 1.12.2 de bases administrativas.
6. Criterios de evaluación
ÍtemObservacionesPonderación
1 Propuesta Económica VER PUNTO 1.9.3.- METODOLOGÍA DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. 50%
2 Propuesta Administrativa VER PUNTO 1.9.3.- METODOLOGÍA DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. 5%
3 Propuesta Técnica VER PUNTO 1.9.3.- METODOLOGÍA DE EVALUACIÓN DE LAS OFERTAS. 45%

7. Montos y duración del contrato
Estimación en base a: Precio Referencial
Fuente de financiamiento: Subtítulo 22, ítem 08, asignación 001
Monto Total Estimado: 214400000
Contrato con Renovación: NO
Observaciones Sin observaciones
Tiempo del Contrato 36 Meses
Plazos de pago: 30 días contra la recepción conforme de la factura
Opciones de pago: Transferencia Electrónica, Cheque
Nombre de responsable de pago: Luis Cuevas
e-mail de responsable de pago: lcuevas@minvu.cl
Nombre de responsable de contrato: Encargado Sección Control Bienes y Administración
e-mail de responsable de contrato: vsilvaa@minvu.cl
Teléfono de responsable del contrato: 56-2-29011727-1727
Prohibición de subcontratación: No permite subcontratación
VER PUNTO 1.13.5.7.- SUBCONTRATACIÓN.
8. Garantías requeridas
    Garantías de Seriedad de Ofertas
Beneficiario: Subsecretaría de Vivienda y Urbanismo
Fecha de vencimiento: 19-10-2021
Monto: 1000000 Peso Chileno
Descripción: VER PUNTO 1.6.4.- GARANTÍA DE SERIEDAD DE LA OFERTA.
Glosa: Para garantizar la seriedad de la oferta de la Licitación Pública ID 587-35-LQ21.
Forma y oportunidad de restitución: VER PUNTO 1.6.4.- GARANTÍA DE SERIEDAD DE LA OFERTA.
    Garantía fiel de Cumplimiento de Contrato
Beneficiario: Subsecretaría de Vivienda y Urbanismo
Fecha de vencimiento: 12-01-2025
Monto: 5 %
Descripción: VER PUNTO 1.12.4.- GARANTÍA DE FIEL Y OPORTUNO CUMPLIMIENTO DEL CONTRATO.
Glosa: Para garantizar el fiel y oportuno cumplimiento del contrato de la Licitación Pública ID 587-35-LQ21
Forma y oportunidad de restitución: VER PUNTO 1.12.4.- GARANTÍA DE FIEL Y OPORTUNO CUMPLIMIENTO DEL CONTRATO.
9. Requerimientos técnicos y otras cláusulas
Cláusula de Readjudicación
Si el respectivo adjudicatario se desiste de su oferta, no entrega los antecedentes legales para contratar y/o la garantía de fiel cumplimiento, no firma el contrato o no se inscribe en Chileproveedores en los plazos que se establecen en las presentes bases, la entidad licitante podrá dejar sin efecto la adjudicación y seleccionar al oferente que, de acuerdo al resultado de la evaluación le siga en puntaje, y así sucesivamente, a menos que, de acuerdo a los intereses del servicio, se estime conveniente declarar desierta la licitación.
Bases técnicas

2.1.- GENERALIDADES

Las especificaciones técnicas que se detallan a continuación se refieren a las condiciones, alcances y características relativas a la contratación del servicio de limpieza, aseo y mantención para las dependencias del MINVU.

2.2.- DEPENDENCIAS

El servicio de limpieza, aseo y mantención para las dependencias del MINVU, se deberá prestar en siguientes dependencias:

REGIÓN

DEPENDENCIA

COMUNA

DIRECCIÓN

METROPOLITANA

Servicio de Bienestar MINVU-SERVIU

Santiago

Alonso Ovalle N°894, el edificio cuenta con 4 pisos.

Sala Cuna y Jardín Infantil MINVU / SERVIU

Providencia

Avenida Pocuro N°1530, planta de 1 piso.

División Informática (DINFO)

Santiago

Calle Serrano N°73, Piso 9, departamento 21.

Edificio MINVU

Santiago

Calle Serrano N°15, pisos 1-2-3-4-5-6-7-8

2.3.- DESCRIPCIÓN Y FUNCIONES DEL SERVICIO

El MINVU, requiere contratar el servicio de limpieza, aseo y mantención de las dependencias del Servicio de Bienestar MINVU / SERVIU, Sala Cuna y Jardín Institucional, oficina de la División Informática (DINFO) y Edificio MINVU, todas dependientes de esta Secretaría de Estado, en que deberá prestarse el servicio que se detalla a continuación:

FUNCIONES GENERALES

Realizar y mantener el aseo y limpieza en todas las dependencias del MINVU, establecidas en el punto 2.2 “Dependencias”, conforme a la normativa sanitaria vigente.

Realizar aseos específicos y de alta complejidad (este último asociado a Jardín Infantil, ver letra A de este punto), según sea requerido.

Retiro y disposición de toda la basura domiciliaria generada en las distintas dependencias del MINVU detalladas.

El proveedor deberá adjuntar protocolo COVID-19 en su oferta (el protocolo debe contener como mínimo medidas de distanciamiento social, medidas preventivas generales a realizar en los lugares de trabajo para disminuir el riesgo de contagio de COVID 19, medidas preventivas para personas que estuvieron expuestas al virus COVID 19, aislamiento de personas confirmadas con COVID 19).

El contratista deberá contar con un sistema digital de registro de asistencia por dependencia (reloj control, etc.), con la finalidad de llevar un registro de asistencia, en el cual debe registrarse el horario de entrada y salida de cada trabajador que componga el equipo de trabajo.

FUNCIONES ESPECÍFICAS

Mantener el aseo y limpieza de las zonas de trabajo, en estricta atención a las letras A, B, C, D que prosiguen, de acuerdo con las actividades diarias, semanales y mensuales definidas en las presentes Bases de licitación.

Realizar actividades de aseo y limpieza eventuales según sea solicitado por el supervisor.

Limpiar y/o desinfectar, con la periodicidad requerida, según su uso y el cumplimiento de los principios de mantención de superficies libres de polvo y suciedad visible.

Mantener una limpieza general y especifica según sea solicitado.

Realizar la reposición de artículos de aseos en las áreas de cobertura del contrato según sea requerido por el supervisor.

Mantener equipamiento de aseo y desinfección en óptimas condiciones de manejo y mantención, y cuyo resguardo se disponga en áreas específicas.

A

SALA CUNA Y JARDÍN INFANTIL MINVU-SERVIU

LABORES A EFECTUAR A DIARIO:

Abrir ventanas

Dividirlos sectores para limpiar, corriendo los muebles hacia una zona de la sala.

Barrer el piso libre de muebles.

Recoger la basura con la pala.

Barrido, trapeado desinfectando y abrillantando pisos de flexit (poner especial énfasis en junturas y rincones)

Barrido y desinfección de los pisos de las salas cunas B1 y B2.

SERVICIOS HIGIÉNICOS

Lavar lavamanos con solución de limpieza y paño (paño exclusivo uso para lavamanos)

Desinfectar con solución desinfectante.

Verificar que la taza del baño se encuentre sin residuos.

Limpiar el interior de la taza. Rociar el interior de la taza, con solución de limpieza y limpiar con el hisopo. Cepillar la cavidad y los bordes internos.

Limpiar el estanque del baño y la parte externa de la taza, con un paño con solución de limpieza (paño exclusivo uso para parte externa de la taza)

Enjuagar el estanque y exterior de la taza con un paño con abúndate agua. (paño exclusivo uso para parte externa de la taza)

Tirar la cadena hasta que no quede espuma.

Desinfectar completamente el artefacto con solución desinfectante utilizando rociador.

ÁREAS EXTERIORES

Humedecer el suelo para no levantar polvo, cuando corresponda

Barrer y recoger materiales de desecho con la pala.

Colocar desechos en bolsas cerradas, en contenedores de basura, fuera del alcance de los niños(as).

SECTOR ACOPIO DE BASURA: CASETA, BASUREROS Y CONTENEDORES:

Casetas: cada vez que se retire la basura limpie con escobillón y retire desechos. Luego humedezca con agua la caseta y sus alrededores (incluye caseta del servicio de alimentación)

Basureros y contenedores: cada vez que se retire la basura, limpie con solución de limpieza,

escobille prolijamente y enjuague con agua; luego aplique solución desinfectante utilizando

rociador y dejar secar (incluyen los del servicio de alimentación).

SALA DE MUDA (REALIZAR CADA VEZ QUE SE REQUIERA)

Colchoneta de muda: cada vez que se termine la muda, limpiar toda la superficie con algodón con alcohol, frotando la colchoneta desde el área más limpia al área más sucia.

Mueble del mudador: limpiar el mueble del mudador con un paño con solución de detergente. (paño exclusivo uso para mueble de mudador)

Enjuagar mueble de mudador con paño limpio. (paño exclusivo uso para mueble de mudador)

Pelelas y bacinillas: deben introducir la pelela en la tineta y limpiar con paño con solución de limpieza (paño exclusivo uso para pelelas y bacinillas), enjuagar bajo el chorro de agua.

Desinfectar con solución desinfectante y dejar secar.

Tinetas: limpiar con paño con solución de limpieza (paño exclusivo uso para tinetas), comenzando por las llaves de agua y la ducha teléfono; luego continuar con la superficie de la tineta y enjuagar con agua.

Rociar con solución desinfectante ducha teléfono y tineta. Dejar secar.

Basureros de sala de muda: cada vez que sea retirada la basura, limpie con solución de limpieza.

Escobillar prolijamente los basureros de sala de muda y enjuagar con agua.

Aplicar solución desinfectante a los basureros de sala de muda, utilizando rociador y dejar secar antes de poner una nueva bolsa de basura.

LIMPIEZA MESAS, MESONES, ESCRITORIOS, SILLAS Y MUEBLES

Limpieza de mesas y sillas correspondiente a las nueve salas, dos veces al día, a las 13:00 horas y a las 17:30 horas.

Retirar los materiales de desecho (comida, papeles, etc.)

Limpiar superficies con solución de limpieza y paño (exclusivo uso para superficies) en mesa, mesón, escritorio p mueble, así como superficie inferior y paras de mesa, mesón, escritorio o mueble y sillas.

Desinfectar todas las superficies e instalaciones mencionadas, con rociador.

No enjuagar ni secar las instalaciones desinfectadas.

Aspirado de piso flotante en oficina: Dirección UTP, Secretaría, Sala equipo multidisciplinarios y Nutricionista.

Aspirado de alfombras en sala de Educadoras.

Aspirado detrás de los muebles de todas las salas.

Sacudido de muebles, estantes, cuadros, adornos, etcétera.

Limpieza de la totalidad de los baños existente, consistente en la limpieza de los artefactos sanitarios, pisos, azulejos y muros con líquidos desinfectantes, al menos tres (03) veces al día, a las 08:45 horas 13:00 horas y finalizar la jornada.

En el caso de los baños de las manipuladoras de alimentos, se requiere un repaso de aseo a las 15:00 horas.

Trapeado y secado de las cocinas, limpieza de bodega, pasillo área de alimentación, al menos cuatro (04) veces al día, a las 10:00 horas, a las 13:00 horas a las 16:00 horas y al finalizar la jornada.

Barrido de patios exteriores.

Barrido de las veredas de las calles Antonio Varas y Pocuro, correspondientes al acceso del establecimiento.

Sacudir y limpieza de teléfonos y equipos computacionales en general, atendiendo al cuidado de no estropear cables y enchufes.

Vaciado de papeleros, retiro de basura de ambas cocinas y retiro de pañales de la sala cuna, al menos cuatro (04) veces al día. A las 10:00 horas, a las 13:00 horas, a las 16:00 horas y al finalizar la jornada.

Mantención de aseo en las salas de lactantes y párvulos después de la hora de almuerzo.

Limpieza de emergencia que se presente durante el día.

Limpieza de piso de walking closet de cada sala y sala de enfermería.

LABORES A EFECTUAR SEMANALMENTE:

Encerado de salas de pediatría, laboratorio de computación, cocinas y pasillos.

Aseo profundo en las dependencias administrativas, con lustra muebles y desinfectantes.

Aseo profundo de las nueve (09) salas, aspirado de cortinas y detrás de los muebles.

Limpieza y desinfección de cunas, mesas, sillas y estantes de las salas.

Sacudido de vidrios y ventanas.

Desmanchado de puertas, muros, pulido de perillas y manillas.

Limpieza de Campanas, azulejos, zócalos de cocina central y sediles.

Limpieza de muros y zócalos de bodegas de alimentación.

Limpieza de bodega materiales pedagógicos.

MUROS, VENTANAS Y CIELOS

Retirar con paño/trapero el polvo adherido a muebles, ventanas, muros y cielo.

Limpiar superficies lavables con solución de limpieza y paño (exclusivo uso para superficies)

LUMINARIAS

Pasar paño seco para retirar el polvo adherido. (Paño exclusivo uso retirar polvo)

SALA DE ACTIVIDADES

Lavar colchonetas de estimulación con un paño y solución de limpieza (paño exclusivo uso para limpieza de colchonetas)

Enjuagar las colchonetas de estimulación con el paño limpio. (paño exclusivo uso para limpieza de colchonetas)

Catres y cunas: lavar los catres y cunas con un paño con solución de limpieza. (paño exclusivo uso para limpieza de catres y cunas)

Enjuagar los catres y cunas de estimulación con el paño limpio. (paño exclusivo uso para limpieza de catres y cunas)

MALLAS MOSQUITERAS

Limpiar mallas mosquiteras con escobillón limpio o paño seco, para retirar el polvo, insectos, polen y cualquier otro tipo de suciedad. Resguardar que las ventanas se encuentren cerradas.

Limpiar la malla con un paño con solución de limpieza.

Enjuagar la malla retirando todo el detergente.

LABORES A EFECTUAR MENSUALMENTE:

Limpieza de vidrios en general y azulejos de altura.

Limpieza debajo de los muebles pesados, tales como refrigerador y otros.

Desempolvado de luminarias, muros de interior y de exterior.

Limpieza de las bodegas de alimentos, materiales didácticos y juegos de patios.

LABORES A EFECTUAR SEMESTRALMENTE:

Limpieza de muros exteriores de patio de entrada y de pasillos interiores (muros blancos fuera de las salas).

Lavado de alfombras.

Lavado de persianas en sala de educadoras, oficina UTP y Sala Multidisciplinario.

Limpieza de cortinas roller en oficina Dirección y Sala de computación.

LABORES A EFECTUAR ANUALMENTE (DURANTE EL MES DE FEBRERO):

Lavado de muros y limpieza de ladrillos del patio.

Aseo Profundo de todas las dependencias antes del regreso masivo de los niños en la última semana de febrero.

B

SERVICIO DE BIENESTAR MINVU/SERVIU

LABORES A EFECTUAR DIARIAMENTE:

Barrer, desempolvar y abrillantar pisos de parquet, flexit y baldosas

Limpieza especializada en clínicas (desinfección de pisos, equipos, accesorios paredes, ventanas etcétera).

Aspirado de alfombras y cubre pisos.

Reposición y control de dispensadores.

Limpieza de escritorios, muebles, cuadros, sillas, muros, estantes y artículos de escritorio (teléfonos, computadores y otros artefactos presentes).

Sacudido de persianas y cortinas.

Limpieza y desinfección permanente de todos los baños, incluyendo muebles, espejos, sanitarios, azulejos y muros.

Limpieza de pasamanos de escaleras.

Desodorización de la totalidad de las dependencias.

Sacudidos de puertas y marcos de ventanas.

Barridos de frontis y accesos al inmueble.

Mantención de todo tipo de pisos.

Sacudido de sillones, butacas y sillas de cuero y tevinil.

Vaciado y limpieza de papeleros y ceniceros.

Limpieza y retiro de papel de máquinas trituradoras.

Retiro de basura, al menos dos (02) veces al día.

Retiro de desechos de uso médico o dental, tales como apósitos, algodones o tapones.

LABORES A EFECTUAR SEMANALMENTE:

Lavado y encerado de pisos duros y baldosas.

Aspirados de estantes, paredes, persianas verticales y cortinas.

Limpieza de broces y plateados.

Aplicación de lustra muebles a escritorios, mesones, estantes, etc.

Limpieza de marcos de puertas, ventanas, zócalos y cuadros.

Desmanchado de muros y puertas.

Lavado y encerado de baldosas de acceso al edificio.

Lavado de pisos de gomas de escaleras.

Limpieza de persianas.

Desmanchado de cubre pisos y alfombras.

Mantención en profundidad de pisos duros y sintéticos.

Desinfección de la totalidad de servicios higiénicos.

Limpieza de cielo, interruptores, lámparas y enchufes.

LABORES A EFECTUAR MENSUALMENTE:

Limpieza profunda de la totalidad de vidrios interiores y ventanales exteriores.

Desempolvado de lámparas colgantes y cuadros.

Desmanchado de guardapolvo, muros, enchufes, interruptores y teléfonos, citófonos, etc.

Limpieza profunda de pisos duros (lavado, encerado y abrillantado).

Aseo profundo de todas las dependencias.

Mantención de alfombras (aspirados profundos).

Sanitización y desinfección total de todos los baños.

Limpieza y sacudido de muros exteriores.

LABORES A EFECTUAR TRIMESTRALMENTE:

Limpieza de cámaras de alcantarillados ubicadas al interior del edificio.

C

OFICINA DVISIÓN INFORMÁTICA (DINFO)

LABORES A EFECTUAR DIARIAMENTE:

Barrer, desempolvar y abrillantar pisos de parquet, flexit y baldosas.

Aspirado de alfombras y cubre pisos.

Reposición y control de dispensadores.

Limpieza de escritorios, muebles, cuadros, sillas, muros, estantes y artículos de escritorio (teléfonos, fax, computadores y otros artefactos presentes).

Sacudido de persianas y cortinas.

Limpieza y desinfección permanente de todos los baños, incluyendo muebles, espejos, sanitarios, azulejos y muros.

Desodorización de la totalidad de las dependencias.

Sacudidos de puertas y marcos de ventanas.

Mantención de todo tipo de pisos.

Sacudido de sillones, butacas y sillas de cuero y tevinil.

Vaciado y limpieza de papeleros y ceniceros.

Limpieza y retiro de papel de máquinas trituradoras.

Retiro de basura, al menos dos (02) veces al día.

LABORES A EFECTUAR SEMANALMENTE:

Lavado y encerado de pisos duros y baldosas.

Aspirados de estantes, paredes, persianas verticales y cortinas.

Limpieza de broces y plateados.

Aplicación de lustra muebles a escritorios, mesones, estantes, etc.

Limpieza de marcos de puertas, ventanas, zócalos y cuadros.

Desmanchado de muros y puertas.

Lavado y encerado de baldosas de acceso al edificio.

Limpieza de persianas.

Desmanchado de cubre pisos y alfombras.

Mantención en profundidad de pisos duros y sintéticos.

Desinfección de la totalidad de servicios higiénicos.

Limpieza de cielo, interruptores, lámparas y enchufes.

LABORES A EFECTUAR MENSUALMENTE:

Limpieza de cielo, interruptores, lámparas y enchufes.

Desempolvado de lámparas colgantes y cuadros.

Desmanchado de guardapolvo, muros, enchufes, interruptores y teléfonos, citófonos, etcétera.

Limpieza profunda de pisos duros (lavado, encerado y abrillantado).

Aseo profundo de todas las dependencias.

Mantención de alfombras (aspirados profundos).

Sanitización y desinfección total de todos los baños.

Limpieza y sacudido de muros exteriores.

D

EDIFICIO MINVU

LABORES A EFECTUAR SEMANALMENTE:

Abrillantar pisos de los halls de la institución.

LABORES A EFECTUAR SEMESTRALMENTE:

Lavado de alfombras del Gabinete Ministerial.

Pulido y tratamiento de pisos de hall de la Institución.

Limpieza de Tapiz del Gabinete Ministerial.

2.4.- DOTACIÓN DE PERSONAL

El contratista se obliga a contar, como mínimo, con el siguiente personal, para la realización de las labores señaladas:

  1. SERVICIO DE BIENESTAR MINVU/SERVIU:

Un supervisor(a), en horario libre, quien deberá asistir, a lo menos una vez por día, en la jornada de la ejecución de las labores, en horario entre las 8:00 y las 18:00 horas, para que tome contacto con la contraparte de esa instalación, de manera que pueda coordinar acciones puntuales y precisas, según necesidades.

El o la supervisor(a) deberá dejar constancia de su asistencia diaria en el sistema digital de registro de asistencia de la dependencia (reloj control, etc.).

CANTIDAD PERSONAL

EJECUCIÓN DE LAS LABORES

HORARIOS

1

Lunes a Viernes

08:00 a 17:00 hrs.

4

Lunes a Viernes

17:00 a 21:00 hrs.

5

Sábado

08:00 a 14:00 hrs.

Deberá ser preocupación del contratista, velar porque la dotación de personal que se desempeñe en el inmueble, sea la requerida, debiendo reemplazar oportunamente a los que estén ausentes por cualquier caso. En caso de reemplazos, la empresa deberá obligatoriamente informar a la contraparte, a fin de que a esa persona se le permita el ingreso a la dependencia.

Los horarios anteriormente establecidos podrán sufrir modificaciones, siempre y cuando no se altere la jornada laboral y en base a previa autorización del Administrador de Contrato.

  1. JARDÍN INFANTIL:

Una supervisora, en horario libre, deberá asistir, a lo menos una vez por día, en la jornada de la ejecución de las labores, en horario entre las 7:30 y las 18:00 horas, para que tome contacto con la contraparte de esa instalación, de manera que pueda coordinar acciones puntuales y precisas, según necesidades.

La supervisora deberá dejar constancia de su asistencia diaria en el sistema digital de registro de asistencia de la dependencia (reloj control, etc.).

CANTIDAD PERSONAL

EJECUCIÓN DE LAS LABORES

HORARIOS

3

Lunes a Viernes

07:30 a 15:30 hrs.

5

Lunes a Viernes

15:30 a 19:30 hrs.

8

Sábado

08:00 a 14:00 hrs.

1

Sábado (Vidriero)

08:00 a 14:00 hrs.

Deberá ser preocupación del contratista, velar porque la dotación de personal que se desempeñe en la instalación, debiendo reemplazar oportunamente a los que estén ausentes por cualquier caso. En caso de reemplazos, el contratista deberá obligatoriamente avisar a la contraparte del Jardín Infantil, a fin de que este funcionario le permita el ingreso a la dependencia. En ese caso, se deberá entregar antes del ingreso, el curriculum vitae de la persona de reemplazo, y certificado de antecedentes con vigencia máxima de 30 días a la fecha de ingreso del reemplazo. Sin perjuicio de último mencionado, el reemplazante no deberá estar inhabilitado por condenada por delitos sexuales de menores, según registro del Registro Civil e Identificación de Chile.

Nota: El personal que concurra a prestar el servicio de lunes a viernes, deberán ser exclusivamente femenino. Al menos, uno de las personas que se requieren los días sábados, deberá ser especialista en limpieza de vidrios. Además, el personal dispuesto por el contratista no deberá tener prohibición para trabajar con menores de edad, lo que será acreditado por el MINVU, a través del registro de personas que posee el Servicio de Registro Civil e Identificación. En caso de tener prohibición, la persona deberá ser reemplazada inmediatamente.

Los horarios anteriormente establecidos podrán sufrir modificaciones, siempre y cuando no se altere la jornada laboral y en base a previa autorización del Administrador de Contrato.

  1. OFICINA DIVISIÓN INFORMÁTICA (DINFO):

Un (a) supervisor (a), en horario libre, quien deberá asistir, a lo menos una vez por día, en la jornada de la ejecución de las labores, en horario entre las 14:00 y las 19:00 horas, para que tome contacto con la contraparte de esa instalación, de manera que pueda coordinar acciones puntuales y precisas, según necesidades.

El supervisor(a) deberá dejar constancia de su asistencia diaria en el sistema digital de registro de asistencia de la dependencia (reloj control, etc.).

CANTIDAD PERSONAL

EJECUCIÓN DE LAS LABORES

HORARIOS

1

Lunes a Viernes

18:00 a 21:00 hrs.

Deberá ser preocupación del contratista, velar porque la dotación de personal que se desempeñe en el inmueble, sea la requerida, debiendo reemplazar oportunamente a los que estén ausentes por cualquier caso.

En caso de reemplazos, la empresa deberá obligatoriamente informar a la contraparte, a fin de que a esa persona se le permita el ingreso a la dependencia.

Los horarios anteriormente establecidos podrán sufrir modificaciones, siempre y cuando no se altere la jornada laboral y en base a previa autorización del Administrador de Contrato.

  1. EDIFICIO MINVU:

Un (a) supervisor (a), en horario libre, quien deberá asistir, a lo menos una vez por día, en la jornada de la ejecución de las labores, en horario entre las 7:00 y las 17:00 horas, para que tome contacto con la contraparte de esa instalación, de manera que pueda coordinar acciones puntuales y precisas, según necesidades.

El supervisor(a) deberá dejar constancia de su asistencia diaria en el sistema digital de registro de asistencia de la dependencia (reloj control, etc.).

CANTIDAD PERSONAL

EJECUCIÓN DE LAS LABORES

HORARIOS

4

Sábados

08:00 a 14:00.

Deberá ser preocupación del contratista, velar porque la dotación de personal que se desempeñe en el inmueble, sea la requerida, debiendo reemplazar oportunamente a los que estén ausentes por cualquier caso.

En caso de reemplazos, el contratista deberá obligatoriamente informar a la contraparte, a fin de que a esa persona se le permita el ingreso a la dependencia.

Los horarios anteriormente establecidos podrán sufrir modificaciones, siempre y cuando no se altere la jornada laboral y en base a previa autorización del Administrador de Contrato.

2.4.1.- OBLIGACIONES DEL SUPERVISOR(A):

Será obligación del supervisor(a) mantener rotulados y debidamente protegidos los elementos de aseo que utilice el personal para sus funciones, velando especialmente en mantener cerradas las bodegas y espacios asignados a sus tareas. Para el caso del Jardín Infantil, esto evitará que los niños ingresen o puedan tener contacto con artículos o elementos de aseo.

2.5.- CONDICIONES GENERALES DEL SERVICIO

a)  Las personas que realicen trabajos de limpieza y aseo, deberán portar credencial del contratista, y uniforme distintivo del contratista durante su permanencia en las dependencias institucionales. Además, deberán contar con todos los equipos de seguridad exigidos para cada tipo de trabajo.

b)  El Jefe Administrativo del Servicio de Bienestar, la Directora del Jardín Infantil, el Jefe de Oficina de la División Informática (DINFO), y contraparte técnica Edificio MINVU, en su caso, mantendrán el registro mensual de asistencia entregado por el sistema que posea el contratista, en el cual deberá registrase el horario de entrada y salida de cada trabajador. Este registro al final de cada mes, será firmado por el ejecutivo de contratista y entregado a la contraparte técnica del MINVU.

c)   En el caso de la limpieza de muros, vidrios exteriores, lavados de alfombra, pulido y tratamiento de pisos, abrillantar pisos, persianas, u otros de la misma naturaleza, donde corresponda, los trabajos deberán realizarse en día sábado, en horario de 08:00 a 14:00 horas. En el caso de la oficina de la División Informática (DINFO), esta acción se debe realizar el día viernes después de las 17:00 horas, previa coordinación con el encargado de la dependencia.

d)  Los daños materiales que ocasionaren los dependientes del contratista, será responsabilidad de éste, tanto cuando el daño fuese ocasionado por dolo o culpa, como también, en casos fortuitos, respondiendo hasta la culpa levísima, debiendo el contratista pagar el monto de su reparación o reposición, según sea el caso. El valor que signifique pagar la reparación o reposición podrá ser descontado del pago mensual, si así se acuerda expresamente entre las partes.

2.6.- REEMPLAZO DE TRABAJADORES

a)    Deberá ser responsabilidad del contratista, velar porque se cumpla con la dotación de personal que se desempeñe en la instalación, debiendo reemplazar oportunamente a los que estén ausentes por cualquier caso.

b)    En caso de reemplazos esporádicos, el contratista deberá obligatoriamente avisar a la Contraparte Técnica, a fin de que a esa persona se le permita el ingreso a la dependencia. En ese caso, se deberá entregar antes del ingreso, el curriculum vitae de la persona de reemplazo, y certificado de antecedentes con vigencia máxima de treinta (30) días a la fecha de ingreso del reemplazo. Sin perjuicio de último mencionado, el reemplazante no deberá estar inhabilitado por condenada por delitos sexuales de menores, según registro del Registro Civil e Identificación de Chile.

c)    Por otra parte, en caso de ser necesario un reemplazo de forma permanente, el contratista deberá pedir autorización, por correo electrónico, a la contraparte técnica del MINVU, con siete (07) días corridos de anticipación a la fecha en que haya de producirse el cambio, adjuntando el curriculum vitae de la persona de reemplazo, y certificado de antecedentes con vigencia máxima de treinta (30) días a la fecha de ingreso del reemplazo. Sin perjuicio de último mencionado, el reemplazante no deberá estar inhabilitado por condenada por delitos sexuales de menores, según registro del Registro Civil e Identificación de Chile. La contraparte técnica tendrá un plazo de tres (03) días corridos para autorizar o rechazar, mediante correo electrónico, el cambio.

d)    Asimismo, el MINVU podrá solicitar el cambio de un trabajador nombrado por el contratista, mediante correo electrónico de parte de la contraparte técnica, indicando los motivos que ocasionan tal solicitud. El contratista tendrá un plazo de tres (03) días corridos para efectuar sus descargos, de los que conocerá el administrador del contrato, quien definirá finalmente si se ratifica la solicitud. En caso que el contratista no efectúe descargos o el administrador del contrato ratificase la solicitud de cambio del trabajador del contratista, éste tendrá un plazo de catorce (14) días corridos a partir de la notificación, para hacerlo efectivo.

2.7.- HERRAMIENTAS, EQUIPOS Y MÁQUINAS DE TRABAJO SOLICITADAS

El contratista deberá mantener las siguientes herramientas, equipos y máquinas de trabajo en dependencias de las instituciones de MINVU, siendo responsable de su mantención, y cuidado:

  • Escaleras cortas y largas (2,0 y 5,0 m. aproximadamente).
  • Máquinas abrillantadoras y lavadora de piso.
  • Aspiradoras de polvo y agua.
  • Maquinas lavadoras y secadoras de piso de alto rendimiento.
  • Mopas de microfibra secas y húmedas.
  • Mango para mopas de microfibra.
  • Paños de microfibra.
  • Carro de transporte para mopas de microfibra.
  • Dosificadores manuales para productos de aseo.
  • Paños de aseo desechables.
  • Mangos telescópicos para squeegee de cargo según las necesidades.
  • squeegee para vidrios.
  • Carros de transporte de basura dentro de las Instituciones.
  • Maquinaria y equipos para la limpieza de muros, vidrios en altura (vidrios, murallas, etc.)
  • Máquina lavadora de alfombras.

Todo el equipamiento deberá ser industrial, encontrándose en perfecto estado de funcionamiento y presentación óptima y limpia.

2.8.- PRODUCTOS, INSUMOS, MATERIALES Y MAQUINARIA PARA LA EJECUCIÓN DE LAS ACTIVIDADES

El contratista deberá proveer los materiales, insumos, productos y maquinaria necesaria para la ejecución de las actividades previstas en el presente contrato, lo que incluye detergentes, desinfectantes, ceras, antideslizantes, decapadores, selladores, mopas, virutillas, máquinas abrillantadoras, elementos de protección personal como guantes, mascarillas, y en general cualquier elemento necesario para las labores aquí detalladas.

El contratista deberá, dentro de los tres (03) días corridos desde la notificación de la total tramitación del acto administrativo que apruebe el contrato, en el Sistema de Información de Compras y Contratación de la Administración del Estado, enviará un detalle con los productos, insumos y materiales que utilizará (ficha técnica de cada uno), debiendo informar de igual forma cualquier cambio que realice, siendo el Administrador del Contrato, previa consulta a las unidades pertinentes, quién autorice dichas modificaciones. Sin perjuicio de esto, se establecen ciertos lineamientos respecto a los productos a utilizar, a saber:

  • El contratista sólo podrá utilizar agente de limpieza y desinfección de acuerdo a las características particulares de cada espacio.
  • contratista sólo podrá usar productos, insumos o materiales debidamente aprobados por las entidades nacionales pertinentes.
  • El contratista deberá suministrar todas las bolsas necesarias para el depósito y extracción de basuras en los espacios donde se ejecuten labores de aseo y limpieza, atendiendo a las dimensiones de cada receptáculo o depósitos. Se deberá considerar la dimensión de los receptáculos existentes en cada servicio y que son destinados para el depósito de desechos comunes.
  • El contratista deberá mantener la custodia de los elementos, materiales, productos, insumos y maquinarias, garantizando que estos no queden a disposición de terceros.
10. Demandas ante el Tribunal de Contratación Pública
No cuenta con demandas ante el Tribunal de Contratación Pública.