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ANEXO A“BASES TÉCNICAS O ESPECIFICACIONES TÉCNICAS”
CONTRATACIÓN DE SERVICIOS DE ASEO PARA EL MUSEO HISTÓRICO Y MILITAR AÑO 2020.
PRODUCTO
I. ANTECEDENTES
El Museo Histórico y Militar, requiere contratar los servicios de aseo para la totalidad de su estructura, sus dependencias y estacionamientos, de esta forma mantener en condiciones óptimas de aseo e higiene, sus áreas administrativas, áreas comunes, estacionamientos y principalmente la muestra museográfica, condiciones esenciales para su funcionamiento.
Áreas generales para asear, según se detalla a continuación:
A. Primer piso.
1. Frontis de entrada principal (afuera)
2. Costado de entrada principal de calle San Ignacio
3. Costado de entrada principal de calle Viel
4. Sala de recepción
5. Pasillos principales
6. Hall de recepción
7. Oficinas ex dirección (196,197) Sala Recreada
8. Sala de Servicio generales
9. Sala Biblioteca (Full Space)
10. Pasillos interiores
11. Escaleras de acceso a 2do piso (4 escaleras) y escalera principal
12. Patio principal
13. Oficinas administrativas
14. Ascensor (190)
15. Entrada principal de vehículos
16. Baños (personal)
17. Cafetería (179, 180,184)
18. Sala de museo (101-104) museográficas 1ra y 2da etapa
19. Entrada sala exhibición (176)
20. Sala Alcázar, exposiciones temporales
21. Baños de mujeres (176)
22. Baños de varones (106)
23. Escape (178)
24. Bodega (154)
25. Cocina (162, 163), dependencias de abastecimiento de alimentos (no
incluye lavado de vajilla)
26. Baños de cocina
28. Casino (comedor personal)
29. Dependencias para personal de empresa de aseo(161)
30. Oficinas Policía Militar
31. Patio de los naranjos
32. Patios de servicio
33. Estacionamientos: superficie, primer subterráneo y segundo subterráneo
34. Entrada portería, principal y estacionamientos
35. Deposito general
36. Taller de mantenimiento
37. Depósito de pintura
38. Sala didáctica
39. Enfermería
B. Segundo piso.
1. Oficinas administrativas
2. Baños (varones y damas)
3. Sala auditórium
4. Foyer de auditórium
5. Pasillos interiores y áreas comunes
6. Oficina dirección
7. Salas de museo
8. Exposiciones museográficas 3ra etapa
9. Sala de exposiciones temporales y 4ta etapa
10. Biblioteca (oficina, sala de lectura. Bodegas, estanterías, etc.)
11. Sala restauración de papel
C. Tercer piso y otras actividades.
1. Oficinas administrativas tercer piso del Museo Histórico y Militar
2. Áreas comunes
3. Limpieza de cocina diariamente (considera barrer y mopear piso, sacar la
basura, reponer bolsa de basura y limpieza de baños de personal, etc.)
4. Limpieza profunda de la cocina (incluye limpieza de muros, cocina,
vidrios, etc., una vez al mes)
5. Limpieza de campana de la cocina, una vez al mes
6. Sanitizados de baños y cocina, semanalmente.
7. Sanitizados de baños personal y públicos de acuerdo a la normativa de
higiene vigente.
8. Limpieza y desmanchado de alfombra biblioteca, una vez al mes
9. Encerar oficinas administrativas MHM, una vez por semana.
II. MATERIA.
A. ANTECEDENTES
La Empresa deberá remitir a la Jefatura Militar del MHM los siguientes antecedentes del Personal de Aseo.
1. Nombre completo.
2. Número de Cédula de Identidad.
3. Fecha y lugar de nacimiento.
4. Nombre de la cónyuge o padres (según corresponda).
5. Certificado de antecedentes al día
6. Domicilio particular.
7. Comuna.
8. Número de teléfono.
9. Número de celular.
10. Dos fotografías tamaño carné con nombre y apellidos.
11. Cambios de Personal
B. DOTACIÓN DE PERSONAL Y ELEMENTOS DE APOYO.
El MHM, debe contar con una dotación de personal acorde a sus requerimientos, debiendo contar para tal efecto con una variada gama de elementos, para materializar en buena forma sus funciones.
1. DOTACIÓN DE PERSONAL.
Seis personas, con experiencia en el rubro y con antecedentes personales intachables comprobados, de las cuales una (1) se encargará de la supervisión y servicio de aseo, cuatro (4) personas como auxiliares de aseo y una (1) persona que realizará la limpieza de vidrios, vitrinas, etc.
2. DESCRIPCIÓN DE LOS CARGOS.
A un (1) Supervisor de Aseo, el cual debe contar con la experiencia en el rubro y manejo de grupo, controlar hora de llegada y salida de los auxiliares, coordinar con el supervisor de aseo MHM, todas las tareas a ejecutar, entregar directrices y designación de lugares a asear, limpieza de oficinas, pasillos, entre otros lugares, según Carta Gantt acordado en el programa, además deberá ser parte de los auxiliares de aseo en las instalaciones.
A cuatro (4) Auxiliares de Aseo, los cuales deberán seguir la instrucción y el programa entregado por el/la supervisor/ra de Aseo de la empresa, según programa acordado con el MHM.
A cada Auxiliar de Aseo deberá, limpiar las oficinas (individualmente y no acompañadas, a menos que el servicio así lo exija, debido a limpiezas profundas o de otras características que necesariamente impliquen trabajar de a dos o en forma grupal), limpieza de pasillos, entrada principal, estacionamientos, frontis, costados de la calle, entre otros lugares, según Carta Gantt según el programa acordado.
A un (1) Auxiliar para la limpieza de vidrios, el cual deberá realizar el aseo y mantención de las vitrinas de la muestra museográfica del MHM, especialmente los días lunes y otros días según la necesidad del servicio. Además la limpieza de vidrios de oficinas y otras dependencias del Museo Histórico y Militar, según Carta Gantt según el programa acordado.
3. ELEMENTOS DE ASEO
a. Tres aspiradoras industriales (polvo y agua).
b. Tres máquinas sacadoras de brillo.
c. Siete carritos completos con estrujadoras (moperas).
d. Dos uniformes (para trabajo normal y eventos culturales), para cada persona incluida el personal masculino.
e. Kit completo para la limpieza de vidrios.
f. Elementos especiales de aseo (cera, limpiavidrios, guantes,
mascarillas, desengrasantes, paños, desodorante, ambiental, baldes,
escobas, escobillones, virutilla, mopas, desinfectantes, diluyentes,
espátulas, carritos, detergente, cloro, bolsas de basura
(chicas y grandes, según corresponda) para cada oficina
cocina y casino personal MHM, Novas, pastillas para el baño, etc.
f. Considerar materiales apropiados para el lavado de alfombras (de
la biblioteca y oficinas), muros y campana de la cocina, una vez al
mes.
h. Una escalera extendible para limpieza en altura (de vidrios).
C. HORARIO DE TRABAJO.
LUNES A VIERNES
De 08:30 a 17:00 Hrs., 6 (seis) personas (Supervisor, Auxiliares de Aseo y vidriero).
SABADOS (Auxiliar de Aseo).
De 08.30 a 17.00 Hrs., 1 (una) persona.
EVENTOS PROTOCOLARES
Horario a convenir, según las necesidades del servicio, el cual puede incluir días sábados, domingos y festivos, durante el horario de trabajo normal o fuera de la hora de trabajo, el cual será recompensado con un día libre de permiso, que el trabajador podrá elegir, siempre y cuando no influya con las actividades normales o protocolares del MHM.
D. REQUISITOS PERSONALES Y PROFESIONALES
1. PERSONALES.
a. Experiencia en el rubro.
b. Aptitud física y psicológica, acorde a la actividad a realizar.
c. Enseñanza Básica, completa.
d. Antecedentes personales intachables.
2. PROFESIONALES.
a. Experiencia en el rubro de aseo.
b. Conocimientos básicos relacionados con el uso de elementos.
E. REQUISITOS DE FUNCIONAMIENTO.
Dotación estable.
Por motivos de seguridad, la empresa de aseos externa que preste servicios al MHM, deberá considerar una “dotación estable de personal” idealmente con experiencia, evitando de esta forma entorpecimientos en el servicio y vulnerabilidades para la seguridad.
En la eventualidad de realizar “rotación de personal” por motivos justificados, esta debe ser autorizada por el Jefe Militar del Museo Histórico y Militar.
F. REQUISITOS ADMINISTRATIVOS.
El estado psicológico y emocional de las personas, repercute en su desempeño laboral, por tanto se deben considerar todas aquellas condicionantes que puedan influir en el desarrollo de sus actividades, tales como:
- Pago oportuno de haberes.
- Pago de horas extras.
- Situación al día de las imposiciones.
- Calendario de vacaciones y permisos especiales.
- Conocimiento de la situación familiar y problemas que aquejen al personal.
- Toda situación de interés que les competa.
G. REQUISITOS LOGISTICOS.
Para el cumplimiento de sus funciones el personal de aseo requiere de elementos básicos de apoyo a su gestión, los cuales son los siguientes:
- Libro de actas.
- Block de apuntes.
- Lápiz azul y rojo.
- Corrector
- Regla.
- Elementos básicos de primeros auxilios
- Elementos Básicos de seguridad según reglamento vigente (limpieza en altura, entre otros)
- Libro de asistencia.
El Museo cuenta con una dependencia especial para el personal de Aseo, donde tienen un lugar separado para bodega, vestidor y comedor, es obligación de la empresa habilitar el lugar con un microonda para calentar la comida, un hervidor, loza, etc. Todo lo necesario para que puedan desempeñarse como corresponde. Esta dependencia cuenta con una mesa con sillas y lockers para que los trabajadores guarden sus pertenencias personales.
Esto es de cargo del empleador y no del trabajador.
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